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你必须了解的猎头顾问面试技巧(如何面试猎头顾问)

紫金社区网2年前 (2021-01-29)教育56

这两年,猎头行业随着社会的进步得到了前所未有的发展,许多人对这份职业十分感兴趣。作为人力资源服务的重要组成部分,猎头主要的工作是帮助优秀企业找到需要的人才。想要成为一名猎头除了需要拥有专业知识,还需要掌握一定的猎头顾问面试技巧。下面就带大家来了解一下。

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注意沟通交流技巧
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猎头作为帮助优秀企业找到所需人才的重要人员,必须拥有优异的沟通交流技巧,而这一技巧可以在面试时得以比较全面地展现。猎头说到底是从事人与人的沟通工作,因此,面试时不仅需要注意应有的职场礼仪,还需要口齿清晰,谈吐自然,正视面试官们。在面试时,面试官们极有可能让面试者现场打电话与“猎物”交流,此时不要惊慌,保持镇定,自然地与对方交流。

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找准一个方向,展现相关能力
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虽然猎头的主要工作是网罗高级人才或挖掘高端人才,但是每个猎头团队都有自己的专注领域,如金融、医药、快消等等,而有的专注于某特定岗位,如HR、财务、法务等等。因此,在面试之前必须找准自己想要从事的方向,在面试时展现相关的专业能力,如想要从事HR的猎头,就要了解HR的市场行情。除此之外,放下自我、耐得住压力、能够换位思考等能力也是猎头所需要具备的,在面试时请结合自身工作经验展示。

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针对常见问题,提前准备好
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猎头公司面试求职者时,常常会提出以下四类问题:一、 公司问题。有关目标公司或部门的组织、新产品或服务的问题;二、行业问题。有关发展、变化、先进技术和业内人士方面的问题;三、职位问题。有关职权范围、出差、薪资政策和所面试的职位对谁负责等问题;四、机会问题。有关候选人发展潜力、在公司或部门的发展机会,以及升职的可能性及时间。针对这四类问题,需要提前准备好并多次练习,这样面试时就能自信回答。

注意沟通交流技巧、找准就业方向、展现相关能力,以及提前准备好常见问题等等,都是想要成为猎头顾问的必备面试技巧。不过在入行前,还是要提前了解到自己的兴趣是否真的在这一职业,猎头是一个压力极大的行业,只有了解自身需求后才能顺利长期发展。

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